Midlevel bis Senior Stratege (m/w/x/k.A.)

Firma: ressourcenmangel Hamburg GmbH

Region: Hamburg

Website: https://karriere.ressourcenmangel.de/?offer=625620


Stellenbeschreibung:

Wer wir sind.
ressourcenmangel ist eine inhabergeführte Agentur mit digitalen Wurzeln und über 250 Mitarbeitenden an 6 Standorten. Gegründet 2004. Weit, weit im Osten und mittlerweile im Westen angekommen. In Berlin, Dresden, Hamburg, Düsseldorf, Stuttgart und Gütersloh. Wir bieten Konzeption, Kreation, Redaktion, Organisation und Entwicklung. Wir entwickeln Kampagnen, digitale Plattformen und redaktionelle Konzepte – von der strategischen Kernidee bis zur technischen Umsetzung. Unsere Kund:innen: Ministerien und Verbände, Energie, FMCG, Hidden Champions und die Leuchttürme der deutschen Wirtschaft.

Unser Credo: Wenn der Inhalt nicht hält, was die Packung verspricht, taugt beides nichts.

Was wir bieten.
Spannende Projekte. Sinnvolle Projekte. Anspruchsvolle Projekte. 360-Grad Projekte. Und dazu: Verantwortung für einen oder sogar mehrere Kunden. Sowie Raum deine eigenen Ideen innovativ einzubringen.
Arbeit ist für uns kein Ort. Wir leben mobiles Arbeiten. Klar: Wir lieben unser Office. Und Vieles klappt besser gemeinsam vor Ort. Gleichzeitig in Ruhe arbeiten zu können, ist auch wichtig. Präsenzpflicht gibt es bei uns nicht. Du entscheidest, von wo aus du arbeitest.

Ob Teilzeit oder Vollzeit – es ist Deine Zeit. Wir sind flexibel und finden immer individuelle Lösungen. Denn „Vereinbarkeit von Familie und Beruf“ und „Work-Life-Sleep-Balance“ sind für uns keine abstrakten Ziele, sondern Rahmenbedingungen, an denen wir unsere Arbeit ausrichten.

Wir übergeben Verantwortung. Wir sind ein Team und kennen unsere Stärken, sowie Schwächen. Wenn alle anpacken wird’s besser. Und macht auch gleich mehr Spaß.

Herausforderungen sind gut. Passendes Training noch besser. Wir wollen uns immer weiterentwickeln. Stillstand ist nicht so unser Ding. Deshalb gibt es bei uns Wissen und Können von Morgen – in Workshops, Seminaren und speziellen Coachings.

Diversität, Gleichstellung und Inklusion sind tief in unseren kulturellen Werten verankert und stellen für uns die Voraussetzung für Kreativität und nachhaltigen Geschäftserfolg dar.

Was zu tun ist.
• Erarbeitung von zielgruppengerechten Insights
• Die Entwicklung von Marken- und Kommunikationsstrategien
• Die Entwicklung von Customer Journey(s)
• Enge Zusammenarbeit mit Kreation, Beratung und Kund:innen
• Analyse und Bewertung von wesentlichen Konsum-, Konsumenten- und Gesellschaftstrends
• Planung, Durchführung und Auswertung von qualitativen und quantitativen Forschungsdesigns
• Definition und Analyse von relevanten Marken- und Kampagnen-KPIs
• Du fungierst als Ansprechpartner für unseren Kunden in allen strategischen Fragestellungen und bereitest dein Wissen in Präsentationen zielführend auf

Was du mitbringst.
• Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung als Strateg:in in einer Agentur oder vergleichbar
• Expertise in allen Bereichen des klassischen Marken- und Kampagnenplannings: von der Analyse über das Creative Brief bis hin zur Evaluation der Kommunikation
• Klares, analytisches Denken
• Erfahrung mit Meinungs- und Marktforschung, qualitativ wie quantitativ
• Erste Erfahrung in Konzeption und Durchführung von Workshops und Präsentationen
• Gespür und Wissen für die Branchen unserer Kunden, Zielgruppen und Debatten
• Empathie in der Zusammenarbeit mit Kunden und Kreativen
• Spaß an Daten und die Fähigkeit komplexe Themen pointiert zu verdichten
• Selbstständige Kundenführung für Markenkunden und/ oder solche aus dem öffentlichen Bereich

Was, wenn’s passt?
Dann sollten wir uns kennenlernen.

Wir freuen uns über jede Bewerbung von qualifizierten Menschen. Jeder geschlechtlichen und sexuellen Identität. Jeden Alters. Von Bewerbenden mit Migrationshintergrund, People of Colour und / oder Menschen mit Behinderungen. Wiedereinsteiger:innen. Eltern. Quereinsteiger:innen. Alle sind bei uns gleichermaßen willkommen.

Schick uns gerne deine Bewerbungsunterlagen.
Wir freuen uns auf dich!

Deine Ansprechpartnerin.
Jo-Anna Daniels


Ansprechpartner: Jo-Anna Daniels

E-Mail: joanna.daniels@ressourcenmangel.de

Telefon: 015120910916